Wir machen uns für die Tarifbeschäftigten stark!

Neben den Beamtinnen und Beamten gehört auch die Gruppe der Tarifbeschäftigten aus den unterschiedlichsten Berufsfeldern zur Polizei. Alle gemeinsam bringen ihre spezifischen Stärken und Erfahrungen ein, um eine wirksame und effiziente Kriminalitätsbekämpfung zu gewährleisten. Hier ist der Anteil an der geleisteten Arbeit durch die Tarifbeschäftigten unverzichtbar.

Für die besonderen Herausforderungen, die sie oft auch unter schwierigen Bedingungen bewältigen müssen, und die ständig steigenden Anforderungen, haben sie ein Anrecht auf eine angemessene Bezahlung und entsprechende Gehaltszuwächse.

Der BDK setzt sich deshalb ein für:

• mehr Wertschätzung der Arbeit von Tarifbeschäftigten 
  Anerkennung ist unverzichtbar für den Erfolg der Arbeit 
• die Schaffung zusätzlicher qualifizierter Tarifstellen, 
  dadurch deutliche Ausweitung von Expertenwissen und Erhöhung der Anzahl von Tarifbeschäftigten in der Polizei, zielgerichteter Einsatz der Expertinnen und Experten entsprechend ihrer Qualifikation und freisetzen von Synergie- und Entlastungseffekten
• nachvollziehbare, faire und tarifgerechte Eingruppierung
• stufengleiche Höhergruppierung im Bereich des TV-L
• die Aufnahme der Beschäftigten in der Kriminalpolizei als bestimmte Beschäftigtengruppe in der Entgeltordnung zum TV-L bzw. TVöD Bund, um eine den Besonderheiten der Arbeit bei der Kriminalpolizei Rechnung tragende Bezahlung und Aufstiegsmöglichkeiten zu erhalten
• qualifizierte Fortbildung
  Sie ist für den Einsatz von Spezialisten unumgänglich und eine Möglichkeit, Aussichten auf höherwertige Stellen für alle Tarifbeschäftigten zu eröffnen.
• Perspektiven für Tarifbeschäftigte zur langfristigen Erhaltung der Arbeitsmotivation durch Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten, Höhergruppierungen, Verbeamtungen

Der BDK sieht den Arbeitskampf als legitimes Mittel zur Durchsetzung von Forderungen der Tarifbeschäftigten in der Kriminalitätsbekämpfung an und beteiligt sich an Arbeitskampfmaßnahmen.